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贏戰未來丨杉杉新能源業務全面開工 2020年02月28日 目前，杉杉股份旗下以正極、負極、電解液三大鋰電材料為核心的新能源產業公司已全面開工。其中三大材料業務返崗逾80%，產能恢復至年前的70%以上。各產業公司面對疫情的沖擊，逐步有序恢復正常生產，并在這場意料之外的困境中積極應變，為未來的可持續發展打下了堅實的基礎。

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有力有序，全面開工

目前，杉杉股份旗下以正極、負極、電解液三大鋰電材料為核心的新能源產業公司已全面開工。其中三大材料業務返崗逾80%，產能恢復至年前的70%以上。各產業公司面對疫情的沖擊，逐步有序恢復正常生產，并在這場意料之外的困境中積極應變，為未來的可持續發展打下了堅實的基礎。

PART1

全力保障客戶需求

客戶至上。突如其來的疫情打亂了生產計劃，但客戶的需求從未被忽略。在防疫工作充分到位的前提下，杉杉各產業公司均全力爭取在本地區率先復工。產線暫時不能滿崗，就調動非生產部門、管理人員到一線參與協助。哪里有需要，我們就往哪里去！

尤利卡總經理在一線協助生產

PART2

積極推進后續生產

困難是一時的。疫情并未完全消除，但未來已來。不被現狀束縛，積極著眼長遠發展才是杉杉的風格。各產業公司一面逐步有序復工，一面對后續的生產做好了充分的準備。包括：通過員工返崗與招新打配合，填補崗位空缺同時為后續人才培養奠定基礎；在保障安全的前提下開足馬力，預計3月上旬開始恢復滿產狀態；充分實現當前發貨量的同時與客戶全面溝通后續合作計劃。

杉杉科技車間工人全力生產

PART3

疫情帶給我們的新思考

任何打不倒我們的都將使我們強大。這次疫情給所有人包括杉杉都帶來了一定程度的考驗，但困境促進成長。各產業公司在積極開展復工的過程中也對未來發展做出了新的思考。包括：在人員管理方面，加強對員工身體健康的重視并強化員工技能培訓，培養復合型人才以應對特殊情況下的多崗位需求；推進智能化、信息化的生產經營模式，以期未來能更靈活地應對發展過程中的各類危機。